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touming188 2014-07-04 12:11

2014年第8期《电焊机》杂志 ——“焊接教育与培训” 邀请函

2014年 第8期《电焊机》杂志
——“焊接教育与培训”
邀 请 函


尊敬的焊接人才培训院校及机构、各位焊接教师和技师:

        作为中国焊接行业最具有影响力的专业性权威媒体、中文核心期刊,《电焊机》杂志在2014年第8期举办焊接教育与培训”专刊活动,以国际焊接人才培训、高职高专和中职中专、专业领域焊接培训、职业技能培训机构的焊接人才培养为关注点,通过焊接人才培训中的技术探讨,培训机构和学校的全面展示,促进我国焊接人才综合技能、操作技能水平的提高,推动焊接院校和相关培训机构的发展。

      鉴于贵单位和您在焊接人才培训方面的突出成绩和影响力,我社特诚意邀贵单位和您参加。通过我们双方的共同努力,与其他同样从事焊接教育培训的机构、院校、专家和工程技术人员一起,探讨相关技术问题,交流有关培训经验,共同推动焊接人才培训工作的进步与发展。

       本次活动通过技术、成果、教学、科研、人才培养、人物推荐等方式,全面、深入、系统、有效地展现贵单位良好形象与培训实力,以及有关领导和优秀培训教师风范。通过杂志广泛发行渠道,专业受众定向赠阅、网络同步宣传,以及杂志的行业品牌作用和权威性,让数万焊接行业及用户行业读者了解贵单位,积极主动、全面快速扩大贵单位焊接人才教育培训的行业知名度和影响力,从而搭建起贵单位与学生学员和广大人才需求单位的供需桥梁 。

       说明:首先请您将本次专刊邀请信息转告贵单位领导,希望以单位名义在本次专刊中隆重展现你们的实力,也可以个人名义参加,相关细节请电话咨询。

       真诚期待您的加入!
       专刊介绍见下文附件一,专刊工作见下文附件二

      
       专刊联系方式

       地 址:四川省成都市二环路东一段29号《电焊机》杂志
       活动联系:范洪荣 13008106682 028-83282678 张 奎 18008075651 028-83279528
                         谢晓琪 13540323698     028-83279528
       传 真:028-83262878 网 址:www.toweld.com www.71dhj.com
       E - m a i l :dhj84216672@126.com
成都电焊机杂志有限公司
2014年7月2日



附件1  
2014年 第8期《电焊机》杂志
——“焊接教育与培训”
专 刊 介 绍


   随着我国经济发展,材料的不断进步,工程建设高质高效化需求更加明显,促进了焊接工艺、设备和材料持续发展,表现出对焊接技术人才、高技能人才、应用型人才的需求越来越高、越来越大,焊接知识结构全面的工艺人员极度匮乏,专业技能型毕业生成了香饽饽,受到社会欢迎。

    本期专刊,以国际焊接人才培训、高职高专和中职中专、专业领域焊接培训、职业技能培训机构的焊接人才培养为关注点,通过焊接人才培训中的技术探讨,培训机构和学校的全面展示,促进我国焊接人才综合技能、操作技能水平的提高,推动焊接院校和机构的发展。

    1、专刊内容

    本期专刊由以下四个板块组成:焊接教育与培训技术讨论;院校和机构焊接人才教育培训综合能力风采展示;培训机构领导访谈;知名教师和教练及优秀学生和学员的推荐。立体的呈现我国焊接技术、技能人才的培训现状。

    (1)“焊接教育与培训”技术讨论

    针对国际焊接人才培训、高职高专和中职中专、专业领域焊接培训中心、职业技能培训机构的焊接人才培养特点,按照《电焊机》杂志论文发表要求,开展以下技术论文讨论:

    ★国际资质的各类焊接及检测人员培训特色及体系
    ★我国焊接及检测人才如何与国际接轨
    ★我国焊接人才培养现状与发展趋势
    ★焊接人才的专业优势与特色
    ★如何实现焊接技能性人才的现代化、科学培养
    ★焊接专业示范校建设
    ★焊接培训中心、培训机构的科学化建设与发展
    ★焊接培训课程科学设置
    ★焊接专业人才培养规格与方案设计
    ★高职、中职院校、培训中心的焊接专业人才培养定位
    ★焊接培训硬件建设(场地、设施、焊接设备和材料)
    ★焊接培训软件建设(教师队伍、教师资质、教学方法和思路)
    ★焊接培训中的科研与服务
    ★焊接人才订单式培养
    ★焊接人才培养的厂校合作、工学交替
    ★从满足企业需求焊接人才培训的课程设置、教材建设、实习实训、教师教学团队等环节,谈焊接专业人才培训定位与思路
    ★石油、化工、锅炉、压力容器、管道、钢结构、电力、核能、航空航天、海油、铁道、交通等行业的专业焊接人才培训
    ★如何培养既适应行业需求又满足社会需要的焊接人才
    ★焊工培训中的取证、资质认证及证书管理、老职工持续取证、证书续签管理和激励体制
    ★焊接工艺评定
    ★职业院校焊接技能大赛,专业制造领域焊工比赛,国家国际、工程建设系统及地区焊工比赛
    ★其他相关焊接培训问题


    (2)焊接高职高专和中职中专院校、焊接培训机构、焊接培训中心风采展示

    职业教育发展是我国经济和社会发展的重要基础和教育事业的战略重点,以服务为宗旨、以就业为导向的办学方针,让他们培养的学生和学员受到社会的欢迎。在焊接人才培养综合技能和操作技能层面,高职高专和中职中专、培训机构和中心显现出独特的优势,其优势和特色不仅体现在培训资质、教学、师资、设施、人才业绩等方面,还以其集教学、科研、培训、咨询、技术服务、现场施工等焊接综合能力,为国家技术发展和经济建设做出了突出贡献。

    为此,本期专刊特别推出“焊接高职高专和中职中专院校、焊接培训机构、焊接培训中心风采展示”专栏,通过图文并茂的方式进行展示,使我们的读者和焊接行业人士,不仅能看到焊接教育和培训专家的精彩的技术文章,还能全面领略院校和培训机构的综合实力和风采,提升影响力和品牌效益,以此推动院校和培训机构的焊接人才培养、教学、科研、咨询、服务等工作的发展与进步。风采展示内容如下:

    ★焊接高职高专和中职中专院校、焊接培训机构、焊接培训中心简介
    ★焊接院校和培训机构水平、资职、服务、专家、团队和综合能力展示
    ★焊接学生、学员培养成果,学生和学员取证、就业、上岗情况
    ★焊接教学、科研、服务成果介绍
    ★焊接人才培训动态和招生计划
    ★焊接人才供需互动情况
    ★焊接专业人员的管理和推荐

    请在该环节留下您的焊接教学、培训、科研、服务等负责部门详细联系方式,以方便需求者与您联系


    (3)焊接高职高专和中职中专院校、焊接培训机构、焊接培训中心领导书面访谈

    好的培训质量和取得丰硕的培训成果,与领导的高瞻远瞩和非凡的领导能力直接相关。通过贵单位领导亲自介绍、解答有关培训情况,更具有说服力和公信力。通过权威媒体的采访报道,在全面树立贵单位形象的同时,也能很好地展现贵单位领导的风范。

    (4)知名教师、优秀学生学员推荐

    理论学习掌握焊接技术知识、实际训练掌握各种焊接操作技法、能力强化独立完成焊接作业、培训取证安全焊接、就业任职、参赛获奖,学生和学员每一次进步和获得的成绩,都离不开焊接教师和教练辛勤的工作,他们丰富的教学科研和培训经验,为焊接人才培养无私奉献的精神,为我国经济建设的高速发现,为现代高质量、高品质、高效化、智能化焊接,输送了大量的优秀焊接人才,弥补了高校通才教育焊接技术人才、高技能人才、应用型人才不足的缺陷。

    本期专刊中,特别开设“知名教师、优秀学生学员推荐”专栏,采取人物照片和文字介绍(包括:人物照片、姓名、职务、职称、成就、业绩、教学成国、技术特色、获奖情况等,约200字)的方式,推荐优秀教师和教练、优秀学生和学员,揭示优秀焊接人才成长和优质焊接工程的幕后英雄,展示焊接学生和学员的水平和能力,弘扬爱岗敬业、专研学习、勤奋努力的良好风尚。该栏目主要包括以下两方面的内容:
    ★知名焊接教师、教练介绍
    ★优秀焊接学生和学员、焊接技术能手、获奖选手推荐

   2、时间
    出版发行时间:2014年8月20日                                              论文截稿时间:2014年7月30日
    风采展示、领导访谈、人物推荐截稿时间:2014年8月10日   广告截稿时间:2014年8月10日

   3、适合投放广告企业
    国际焊接人才培训、高职高专和中职中专、专业领域焊接培训、职业技能培训机构和培训中心,针对各培训机构并致力于开拓石油、化工、锅炉、压力容器、管道、钢结构、电力、核能、航空航天、海油、铁道、交通等国家重大建设行业市场的焊接切割装备企业、焊接附配件制造企业、焊接材料生产企业等。

    4、发行对象
    除正常的国内外订阅发行外,本期的专业读者群重点为:各焊接培训院校、焊接培训机构和培训中心,包括专业用户培训组织、焊接生产制造重点企业等。

    本期专题活动内容,我们将在中华焊接动力网(www.toweld.com予以全方位展现,让众多网友看到贵单位的风采。


附件2  

2014年 第8期《电焊机》杂志
——“焊接教育与培训”
专 刊 工 作


   参加本期专刊的焊接院校、焊接培训单位将受邀作为专刊协办单位,为共同办好专刊请您积极配合做好以下工作。

    1、撰写技术论文

    由于本期专刊以国际焊接人才培训、高职高专和中职中专、专业领域焊接培训、职业技能培训机构的焊接人才培养为关注点,请相关院校、培训机构和从事焊接培训的领导、老师、教练、专家学者、工程技术人员、管理人员、学生学员围绕“焊接教育与培训”及其讨论的技术要点和相关问题,按照《电焊机》杂志投稿要求,积极撰写技术论文,原则上每个合作单位不超过3篇,并请特别注意我刊的截稿时间。
    
   2、协办单位风采展示和人物推荐

    该内容为附件1中所列的贵单位风采展示、领导书面访谈、知名教师和优秀学员推荐等,可根据自身情况选择刊登内容,对有其他希望报道的信息,也可特别协商确定。具体资料筹备、整理可来电咨询、交流;该内容原则上每个单位不超过6页。

    3、指定专人联络

    为方便工作的开展和及时交流,请贵单位确定一位活动联系专人。

    4、专刊赠送

    每家协办单位我刊将赠送20份本期杂志,便于贵单位使用与留存。如需要以杂志社名义赠送,请在2014年8月20日之前提供贵单位需赠送的详细名单(原则上不超过5份)。

    5、协议与费用
    
    贵单位确定参与本次专刊活动,双方需签订一份正式的专刊合作合同。作为专刊协办单位,以上论文发布、风采展示、领导专访、人物推荐、网络同步宣传和赠阅发行等服务,每个单位按整体收费21000.00元执行。

温馨提示

    请您重视我刊特别策划的“焊接教育与培训”专刊,切勿错过本次活动,它将给您的焊接人才教育和培训工作带去深刻的影响和积极的促进:您的教学科研优秀论文在中文核心期刊的及时发表,单位教学科研能力、培训水平、服务理念等核心能力的突出显示,对知名教师和优秀学员肯定推荐带去的积极性提升的正能量,突破区域界限和行业限制的影响力扩大和品牌的提升,将会使贵单位打造成为国内知名的专业焊接培训机构或院校的步伐迅速加快!







bytianhao 2014-07-04 16:07
没有机会看你们的杂志  是免费的么?

touming188 2014-07-04 17:02
可以去邮局订阅,另外杂志的官方网站是:http://www.71dhj.com

dakarhuzi 2014-07-04 19:51
期待电焊机新的一期,很不错的杂志,很专,今年我订了,

金焊把 2014-07-04 22:19
没看明白,请问老大是什么意思,给培训机构做广告吗?

klsl 2014-07-05 11:05
这网站(http://www.71dhj.com)中的某些栏目一直没更新,我还以为网站编辑休长假了呢


touming188 2014-07-07 09:19
这次专刊将全方位的对您及您所在的培训机构进行展示。您的教学科研优秀论文在中文核心期刊的及时发表,单位教学科研能力、培训水平、服务理念等核心能力的突出显示,对知名教师和优秀学员肯定推荐带去的积极性提升的正能量,突破区域界限和行业限制的影响力扩大和品牌的提升,将会使贵单位打造成为国内知名的专业焊接培训机构或院校的步伐迅速加快!
请金焊把老师留意附件一、附件二。

金焊把 2014-07-07 15:34
我早就不干培训了。

touming188 2014-07-07 16:05
嗯。可以将这个活动推荐给您认识的培训机构和朋友。

张大发 2014-07-14 19:30
很不错的一个专业杂志,我一直在关注,同时也时常投稿。

jdz0459 2014-07-15 07:00
支持一下,专业领域专业期刊

aiyubuzai 2014-08-01 12:07
希望尽快出版此期,为我们焊接从业人员指明方向!

hltweld 2014-08-02 09:47
这个必须支持下!

63527583 2014-08-21 10:23
支持一下,专业领域专业期刊

changfeng07 2014-08-23 15:03
不错   支持


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